स्क्वायर एनिक्स कर्मचारियों को विषाक्त प्रशंसकों से बचाने के लिए नई नीति बनाता है

स्क्वायर एनिक्स ने अपने कर्मचारियों और भागीदारों की सुरक्षा के लिए एक व्यापक विरोधी उत्पीड़न नीति लागू की है। यह नीति स्पष्ट रूप से अस्वीकार्य व्यवहार को परिभाषित करती है, हिंसा, मानहानि और उत्पीड़न के अन्य रूपों के खतरों को शामिल करती है। स्क्वायर एनिक्स सेवाओं को निलंबित करने और इस तरह के आचरण में संलग्न व्यक्तियों के खिलाफ कानूनी कार्रवाई करने का अधिकार रखता है।

आज की परस्पर जुड़ी दुनिया में, गेमिंग उद्योग के भीतर ऑनलाइन उत्पीड़न एक परेशान करने वाली वास्तविकता है। स्क्वायर एनिक्स का प्रोएक्टिव उपाय इस मुद्दे का मुकाबला करने में अन्य कंपनियों में शामिल हो जाता है, जैसे कि अभिनेताओं के खिलाफ मौत की धमकी और हिंसा के खतरों के कारण घटनाओं को रद्द कर दिया। यह नीति अपने कार्यबल की रक्षा के लिए स्क्वायर एनिक्स की प्रतिबद्धता को प्रदर्शित करती है।

स्क्वायर एनिक्स वेबसाइट पर विस्तृत नीति, स्पष्ट रूप से सभी कर्मचारियों और भागीदारों पर निर्देशित उत्पीड़न को संबोधित करती है, सहायक कर्मचारियों से अधिकारियों तक। प्रशंसक प्रतिक्रिया का मूल्यांकन करते हुए, कंपनी दृढ़ता से कहती है कि उत्पीड़न अस्वीकार्य है। नीति स्पष्ट रूप से उत्पीड़न माना जाने वाले विशिष्ट व्यवहारों को रेखांकित करती है:

वर्ग एनिक्स विरोधी उत्पीड़न नीति

उत्पीड़न में शामिल है, लेकिन यह सीमित नहीं है:

• हिंसा या हिंसक व्यवहार के कार्य
• अपमानजनक भाषा, डराना, जबरदस्ती, ड्यूरेस, अत्यधिक खोज या फटकार
• मानहानि/बदनामी, व्यक्तित्व से इनकार, व्यक्तिगत हमले (ईमेल, संपर्क फ़ॉर्म, ऑनलाइन टिप्पणियां, या पोस्ट सहित), गलत काम की धमकी, या व्यावसायिक बाधा के खतरे
• लगातार पूछताछ या बार -बार यात्राएं
• कंपनी की संपत्ति पर अत्याचार करना
• टेलीफोन कॉल और ऑनलाइन पूछताछ सहित गैरकानूनी संयम,
• नस्ल, जातीयता, धर्म, परिवार की उत्पत्ति, व्यवसाय, आदि पर आधारित भेदभावपूर्ण भाषण या आचरण आदि।
• अनधिकृत फोटोग्राफी या वीडियो रिकॉर्डिंग के माध्यम से गोपनीयता का उल्लंघन
• यौन उत्पीड़न, पीछा करना, या दोहराया गया व्यवहार

अनुचित मांगों में शामिल हैं, लेकिन सीमित नहीं हैं:

• उत्पाद परिवर्तन, आदान -प्रदान या मौद्रिक मुआवजे के लिए अनुचित अनुरोध
• माफी के लिए अनुचित मांग (विशेष रूप से कर्मचारी या भागीदार पदों को निर्दिष्ट करने वाले)
• सामाजिक रूप से स्वीकार्य मानदंडों से परे उत्पादों या सेवाओं के लिए अत्यधिक अनुरोध
• कर्मचारी सजा के लिए अनुचित और अत्यधिक मांग

यह नीति ऑनलाइन उत्पीड़न लक्ष्यीकरण गेम डेवलपर्स के संबंध में एक आवश्यक प्रतिक्रिया को दर्शाती है। हाल के उदाहरणों में वॉयस अभिनेताओं द्वारा सामना किए जाने वाले ऑनलाइन दुरुपयोग शामिल हैं, जैसे कि सेना ब्रायर, और पिछली घटनाओं में स्क्वायर एनिक्स कर्मचारियों के खिलाफ मौत की धमकियों को शामिल किया गया, जिससे कानूनी कार्रवाई और घटना रद्दीकरण हो गए। यह नीति अपने कर्मचारियों और भागीदारों के लिए एक सुरक्षित और सम्मानजनक वातावरण बनाने के लिए स्क्वायर एनिक्स के समर्पण को रेखांकित करती है।